Государственной инспекцией труда в Ивановской области проведена внеплановая документарная проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в Обществе с ограниченной ответственностью «Дилижанс-Престиж». Проверка проводилась по обращению работника о нарушении его трудовых прав. В ходе проверки установлены следующие нарушения норм трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права:
- работодателем не были включены в трудовой договор работника обязательные условия о режиме рабочего времени и времени отдыха, об обязательном социальном страховании работника;
- работодатель не ведет трудовые книжки работников проработавших у него свыше пяти дней;
- работодателем не произведена выплата всех сумм причитающихся работнику при увольнении в день увольнения;
- работодатель до применения дисциплинарного взыскания не затребовал от работника письменное объяснение о причинах совершения дисциплинарного проступка.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
За допущенные нарушения работодатель привлечен к административной ответственности в виде штрафа.
ГИТ в Ивановской области проведена внеплановая документарная проверка в ООО«Дилижанс-Престиж»
Источник: Госинспекция труда
25.05.2012 13:19